План проекта из этапов, оценок и реальной доступности команды
Хороший план проекта начинается не с красивой шкалы времени. Сначала нужно понять состав этапов, их оценки, последовательность, нужные специализации и ограничения. KORDO использует эти данные как входы и размещает будущую работу в календаре вместе с остальными проектами портфеля.
Ключевой принцип
Сначала модель работы. Потом календарные даты.
Проект в KORDO планируется на уровне этапов. Оценки задаются в рабочих днях, этапы могут иметь зависимости, а для выполнения нужны специализации или конкретные сотрудники. Календарные даты появляются как результат планирования с учётом доступности команды.
Что важно понять
Календарь становится полезным, когда отвечает на управленческие вопросы
01
Из чего состоит проект?
Из этапов, их оценок, риска, зависимостей, требуемых специализаций и управленческих ограничений.
02
Нужно ли вручную ставить каждую дату?
Нет. Даты рассчитываются из входных данных и общей загрузки команды. При необходимости можно задавать временные ограничения и пожелания.
03
Что происходит после публикации?
Опубликованный План фиксируется как управленческая договорённость. Факт исполнения отображается отдельно и не переписывает План автоматически.
04
Как проект связан с портфелем?
Если специалисты общие, сроки одного проекта зависят от очередности и занятости людей в других проектах.
Как это работает
От входных данных к опубликованному Плану
01
Опишите этапы
Разбейте результат проекта на управляемые этапы, а не на поток ежедневных задач.
02
Задайте оценки и связи
Укажите длительность в рабочих днях и зависимости между этапами.
03
Определите специалистов
Для этапа задаётся специализация; при необходимости можно использовать конкретного исполнителя.
04
Добавьте ограничения
Рабочий календарь, отсутствия, кадровая доступность и временные пожелания ограничивают допустимые даты.
05
Включите проект в общий План
Проект из Бэклога резервирует календарь только после портфельного перепланирования и публикации.
Факты текущего продукта
Что KORDO действительно учитывает сегодня
один сотрудник не планируется одновременно на работу нескольких проектов
оценки этапов задаются в рабочих днях
заранее известные отсутствия и кадровая доступность учитываются при расчёте новой геометрии
Факт исполнения может отклоняться от Плана, не изменяя его автоматически
Связанные страницы
Продолжите с задачей, которую решаете сейчас
Планируйте не отдельные полосы, а реальную работу общей команды
KORDO связывает этапы, оценки, приоритеты, специалистов и ограничения в один управленческий План.